Исполнительный директор

Обязанности: Управление персоналом, общее руководство коллективом. Решение административных и организационных вопросов. Организация взаимодействия отделов. Подбор и адаптация персонала. Продвижение продуктов и услуг компании на рынке. Проведение переговоров в пределах компетенции
Требования: Умение организовать работу коллектива. Ориентированность на результат. Самостоятельность, умение взять на себя ответственность. Опыт работы руководителем обязателен.
Условия : Достойный уровень оплаты, по результатам собеседования, бесплатное обучение, проф. и карьерный рост, график работы 5/2.

Тип занятости

Работа в офисе / на предприятии